All Posts

盛り上がりました！行って良かった。 予定通り実施となったワークショップに 参加してきました。様々な属性の方々が 約30名集まりまして、津市の良きところ や課題をお住まいの地域別に４チームに 分かれて夫々の考えを出し合いました。 出された意見や考えは勿論貴重で重要な ものばかりですが高校生や大学生の若者 が各チームのリーダーとなって発表する 姿には、別の意味での素晴らしさを感じ 「津市の未来は明るい」を体感できた 瞬間でした。市民交流の意味からも非常 に意義のある良き企画です。

青葉台新春の集いに。 好天にも恵まれ、大勢の住民の皆様が 餅まきや豪華景品が当たる抽選会に 参加され、楽しんでおられました。 自治会、こども会、団地開発会社さま 主催の催しでしたが、とてもよき良き 地域活性化のイベントですね。 主催、幹事の皆様、お疲れ様でした。

津市都市マスタープランのアップデート を行うワークショップの開催が参加人数 が定員に達していないという理由で、 募集期間を延長して参加者を募るという ことです。大事な案件を市民参加型で 実施する動きには賛成ですし、私も参加 申し込みをしていたのですが、もしこの まま参加者が定員に達しない場合は… どうなるんだろうと心配です。 市民の参加が少なくても、検討を進める 必要がある超重要案件でありますよね。 行政側でもっと積極的にプランの土台を つくり、市民にお披露目しながら、市民 の関心を引き寄せるなどの工夫があった ほうが良い、「待ちの姿勢」ではなく少 し前のめりになってでも前に進めるべき 案件だと考えます。

2026年1月号の『広報　つ』見ました。 年始版ということもあり、市長や市議会 挨拶に加えて、「そして未来へ」という 記事が載せられてましたが、とても 分かりやすく、読みやすいですね！ 二十歳のつどい実行委員の若者の笑顔と 夫々の目標や抱負がまとめられた箇所も 元気が出て、とてもよい感じです！ 令和８年も良き一年になると良いですね

2025/12/19人生で初めて市議会 （本会議）傍聴させて頂きました。 今年最後の議会の最終日ということで 活発な質問や議論が繰り広げられており 自分は知らなかったが、 「こうやって市政が進んでいくんだな」 その中で感じたことがありますので、 少し挙げさせていただきます。 １）議員の各席（※各議員席は固定で決 　　まっています）には「投票ボタン」 　　があって、各議員は賛成／反対を 　　そのボタンを押して意思表示をする 　　しくみになっている 　　⇒議会運営の効率性を高める 　　　『デジタル化』運営が進む一端で 　　　　ありSoGood！ ２）議員や市職員の皆さんの服装は、 　　男性も女性もスーツ姿が目立ちます。 　（ほぼ全員） 　　⇒一般企業では就業時のスーツ縛り 　　　は減ってきたが、市政にはスーツ 　　　姿である必要性があるのかな？ 　　　（気持ちが引き締まる効果は確か 　　　　にありそうだが笑） ３）その他、もうちょっと工夫をして 　　時短運営すればよいのにと感じた 　　部分・どの案件のどこを議論～採決 　　しているのか？全体像が分かり

今年もあと2日。2025年が終わろうとしています。私にとって30年間勤めた会社を退職するという大きな転機となった年になりました。2026年は更に良き一年となるよう、心機一転頑張って参ります。